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Un(e) Attaché(e) de Recherche Clinique

21 décembre 2022
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Temporary
BP 1274 – Ambatofotsikely, 101 Antananarivo
Publié il y a 2 ans

Site Institut Pasteur de Madagascar

APPEL A CANDIDATURE POUR LA RECHERCHE DE PRESTATAIRE DE SERVICE : Un(e) Attaché(e) de Recherche Clinique projet GIFT, auprès de l’Unité Epidémiologie et Recherche Clinique

Pour le PROJET GIFT

« Etude diagnostique, multicentrique visant à évaluer la performance et la faisabilité d’un test rapide à flux latéral basé sur la détection de cytokines d’inflammation génitale par rapport aux tests d’amplification des acides nucléiques pour la détection des infections sexuellement transmissibles et le score de Nugent pour la vaginose bactérienne réalisés au niveau du laboratoire auprès de l’Unité d’Epidémiologie et de Recherche Clinique de l’Institut Pasteur de Madagascar (IPM) »

INTITULE ET REFERENCE

Poste : Travaux de Consultance relatifs aux missions d’Attaché(e) de Recherche Clinique
Nature du poste : Contrat de prestation de service d’une durée de (06) Six mois
A pourvoir : A partir du mois de février 2023
Financement : Institut Pasteur de Madagascar
Référence : IPM_AR/ARCGIFT_EPIRC_2022

CONTEXTE DE TRAVAIL, RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

Membre du Pasteur Network présent à Madagascar depuis 1898, l’Institut Pasteur de Madagascar (IPM) est un établissement scientifique privé malagasy à but non lucratif et reconnu d’utilité publique dont le fonctionnement est régi, depuis 1961, par une convention qui lie l’Institut Pasteur à Paris et l’Etat Malgache.

L’IPM a pour mission de contribuer à la prévention et au traitement des maladies et au développement économique par des activités de recherche, de formation et de santé publique. L’IPM a un effectif de 660 personnels et comprend 10 unités de recherche, deux laboratoires de service (centre de biologie clinique ouvert 7j/7 et 24h/24, un laboratoire hygiène des aliments et de l’environnement), un centre de traitement antirabique, un centre de vaccination internationale et un service médical.

L’IPM dispose également d’un Laboratoire de Niveau de Sécurité Biologique de type 3 (L.N.S.B 3).

Au sein de cet établissement de recherche biomédicale, l’Unité d’Epidémiologie et de Recherche Clinique
(EPI-RC) est composée de plus de 100 collaborateurs dont 3 cadres scientifiques malgaches (PSRI) dont le chef d’unité, 4 scientifiques expatriés (2 CIRAD, 1 IRD et 1 chercheuse en sciences sociales). Cet encadrement
est complété par des coordonnateurs de projets malgaches ou étrangers avec des fonctions supports comme les équipes opérationnelles, les biostatisticiens(nes) et data managers ainsi qu’une équipe qualité nécessaires pour la conduite des études épidémiologiques et de recherche clinique. L’Unité EPI-RC accueille également une équipe de géomatique avec une forte composante « One Health » combinant santé humaine et animale, une équipe de socio-anthropologie du groupe de la Santé & Sciences Sociales (SaSS) et un observatoire
de santé des populations (MHURAM). Une équipe de « project management » appuie l’équipe pour les aspects administratifs, logistiques et financiers.

L’Unité EPI-RC appuie le Ministère de la Santé Publique pour la surveillance et l’investigation d’épidémies ainsi que les principaux programmes (paludisme, tuberculose, VIH, rage et maladies négligées, nutrition et santé de la femme et de l’enfant, système d’information sanitaire …).

Le projet GIFT est un essai diagnostique d’un test rapide de détection de l’inflammation génitale causée par les IST et/ou la vaginose bactérienne, réalisé par l’Institut Pasteur de Madagascar, en collaboration avec l’Université de Cape Town (UCT), et le Centre Hospitalier Universitaire de Gynécologie et Obstétrique Befelatanana (CHUGOB). Cette étude se déroulera dans 3 pays d’Afrique dont Madagascar et sera menée dans des services de planification familiale.

TERMES DE REFERENCES :

L’Attaché(e) de Recherche Clinique aura comme missions de :

Assurer le respect du protocole, des procédures, des Bonnes Pratiques Cliniques
et de la réglementation sur les sites d’études et superviser leur bonne application ;
Vérifier localement le processus de collecte, la complétude, la cohérence et l’exactitude des données collectées ;
Effectuer les visites de monitoring de l’étude selon les procédures et rédiger les rapports de monitoring ;
Être l’intermédiaire entre l’équipe de data management et les équipes sur le terrain
dans la supervision des corrections et des demandes de clarification à réaliser ;
Contrôler les données saisies par rapport aux documents sources ;
Participer à la formation des équipes investigatrices impliquées dans l’étude ;
En collaboration avec les infirmiers(ères) de recherche clinique, assurer la mise en place
et la mise à jour du classeur investigateur dans les sites de recrutement selon les Bonnes Pratiques Cliniques ;
Appuyer, si nécessaire, les infirmiers(ères) de recherche clinique dans la collecte et l’évaluation des évènements indésirables survenus au cours de l’étude ;
Vérifier l’exhaustivité des événements indésirables déclarés en comparant avec les registres et les formulaires de notification ;
Participer à l’élaboration du rapport d’avancement de l’étude ;
Faire un compte rendu journalier de l’avancement du monitoring au coordonnateur de l’étude ;
Effectuer toutes autres activités qui lui seront confiées.

Profil recherché pour le poste d’Attaché(e) de Recherche Clinique :

Formations et expérience professionnelle :

Etre titulaire d’un diplôme d’Etat de Docteur en Médecine et être inscrit(e) dans l’Ordre National des Médecins ;
Ayant une expérience professionnelle en recherche clinique ou dans la conduite d‘enquêtes épidémiologiques.

Compétences et qualités requises :

Maitrise de la langue française ;
Une bonne connaissance de la langue anglaise serait un atout ;
Maitrise des outils informatiques et bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, Internet ;
Capacité d’analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle ;
Capacité d’évaluation de la pertinence/ véracité des données et/ou des informations ;
Bonne compétence relationnelle et capacité à travailler en équipe ;
Ayant un très bon sens de responsabilité et de l’organisation ;
Dynamisme, rigueur et autonomie ;
Bonne capacité d’adaptation.

COMMENT POSTULER

Composition du dossier de candidature :

Lettre de motivation avec prétention salariale obligatoire adressée au Directeur Administratif et Financier ;
CV actualisé avec une photo d’identité couleur et récente ;
Copie certifiée conforme à l’original des diplômes et des certificats de travail ;
Copie de la carte de l’Ordre National des Médecins ;
Références professionnelles avec contact, le cas échéant.

N.B : Les dossiers de candidatures resteront la propriété de l’IPM – aucun dossier déposé ne pourra être retiré. Pour cela, vous êtes priés de ne pas déposer des documents originaux, et de ne fournir uniquement que les documents mentionnés ci-dessus. Les dossiers incomplets ou ne respectant pas la composition ci-dessus ne seront pas traités.

Envoi du dossier :

Les dossiers doivent être adressés sous pli fermé par courrier ou déposé à l’adresse suivante :